第两千四百七十四章 伪忙碌（4 / 5）

这么看来，李梦龙的出现给少女们退休后增加了不少的可能啊，常规些的演员、solo什么的就不说了，这一个导演、一个社长，也算是他的贡献嘛！

不过话说随着李恩熙的出现，也就是徐贤还是如以往一样呢，不要说那些普通的员工了，就是李梦龙都不愿意凑过去的。

既然如此徐贤就只能担负起桥梁的作用呢，先行在这边打听着李恩熙的来意。

“欧尼，不是又给我们找到新工作了吧？我们最近可是很忙的呢！”徐贤真的只是随便找个话题罢了，这都是聊天的技巧呢。

不过这不是巧了嘛，李恩熙很是肯定的点了点头：“既然你已经知道了，那我也就不用和你们说了，你去通知李梦龙好了！”

好在徐贤大人有大量，没有同李梦龙一般见识，而是围在了李恩熙周围。

如果说李梦龙是她工作上排名第一的老师，那李恩熙就是第二位了呢！

甚至可以说李恩熙就是她的偶像啊，毕竟李梦龙太熟了，没有距离感呢。

而李恩熙在徐贤眼中无疑就是趋近于完美的女性了，掌控着诺大的公司却一点都不见为难。

整个公司从上至下所有人都对她心悦诚服，哪怕是李梦龙这种人也不敢公然同李恩熙对着干的，那真的是找死呢。

徐贤原本都想好接下来要说什么了呢，但现在看来都是无用的打算呢：“欧尼，你是在和我开玩笑吧？”

“你是不是和李梦龙在一起的时间太多了？不要和他学，哪里能学出来什么好！”李恩熙一副很是可惜的样子：“我很少开玩笑的，尤其的在公事上！”

李恩熙都这么说了，那徐贤自然只能选择相信，只是为什么又给她们找工作啊，她们最近很闲吗？

不过李恩熙很少会下来同大家一起吃早餐，一来她的上班时间不那么固定，很多时候也碰不到。

再来就是她本身的定位了，和下面的大家亲密接触的结果就是李梦龙这种情况了，根本就没有人怕他的。

虽然这倒也不是必须，但维持一定程度的威望还是很有必要的，这也算是管理艺术中的一部分呢。

所以徐贤如果真的想要达到李恩熙的高度，那她需要学的还有很多啊，而且最为关键的是要远离李梦龙，否则早晚要被带歪了的。

如果从这方面来说，其实郑秀妍才是最像李恩熙的人，未来不是没有可能转到公司的管理岗呢。